为进一步提升出产人员业务技术，推进技术沟通互换，弘扬一目十行的工匠心灵，10月25日，昌乐聚落组织进行了2024年度出产技术交锋大赛，来自各公司出产岗位的30余名员工参赛。

本次技术交锋大赛分为理论考试与实际操作两个环节，涵盖中控、造粒、叉车、维建、幼料等五个岗位，全面调查参赛员工的综合素质和专业技术。角逐起头前，聚落高级出产经理赵家增、魏学民强调了角逐纪律，但愿各人秉承出产线路“安全、精准、高效”的宗旨，赛出水平，赛出风采。

理论考试重要查核员工在人机共同、工艺执杏注产品自检、尺度执行等方面的现实水平；实际操作角逐过程中，员工们本着互换第一、角逐第二的准则，扬长避短、相互进建，在角逐中提高了自己的专业知识与技术。

角逐实现后，各个岗位别离评比出前三名，并为获奖员工宣告奖品。

这次技术交锋，注定了员工的专业素养和能力，极大地鼓励了员工士气。下步，昌乐聚落将持续发展各类岗位培训和较量活动，以赛促练、共同提升，营造优良工作氛围，助力公司出产经营。